Webmaster
We reageren meestal binnen een week
Als webmaster bij RAI Amsterdam zorg je ervoor dat onze evenementwebshops altijd optimaal draaien. Jij bent de spil tussen de business, IT en de klant, en vertaalt wensen naar een gebruiksvriendelijke en commerciële online omgeving. Of je nu werkt aan nieuwe functionaliteiten of de content up-to-date houdt, jij zorgt voor een webshop die klopt.
Wat ga je doen
In deze rol ben je verantwoordelijk voor het inrichten, beheren en verbeteren van de webshops voor onze evenementen. Je werkt nauw samen met organisatoren, accountmanagers, marketeers en IT-specialisten. Je analyseert data en klantenfeedback om continu verbeteringen door te voeren op het gebied van assortiment, UX/UI en functionaliteit. Daarnaast bewaak je prijzen, productinformatie en de algehele klantbeleving. Dankzij jouw werk ervaren exposanten en standbouwers de webshop als compleet, correct en eenvoudig in gebruik.
Wat er bij je takenpakket hoort
• Inrichten, beheren en live zetten van evenementwebshops
• Actualiseren van webshopcontent, assortiment en prijzen
• Vertalen van klant- en businesswensen naar concrete (technische) verbeteringen
• In samenwerking met Product Owner en IT in productie brengen van (nieuwe) functionaliteiten en updates
• Opstellen van rapportages en dashboards met behulp van data-analysetools
• Proactief informeren en adviseren van stakeholders over voortgang en releases
Wat breng je mee?
Je hebt een scherp oog voor detail en een commercieel gevoel voor wat online werkt. Je schakelt moeiteloos tussen technische details en klantgerichte oplossingen. Je werkt procesmatig, denkt conceptueel en houdt altijd de klantreis in het vizier.
Verder herken je je in de volgende punten
• HBO werk- en denkniveau
• 2-5 jaar relevante ervaring als webmaster of vergelijkbare rol
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal
• Sterk analytisch en communicatief vaardig
• Ervaring met HTML, CSS en JavaScript
• Kennis van Google Analytics, Google Tag Manager en HotJar
• Ervaring met Intershop, Sketch en PowerBI is een pre
Wat bieden wij?
• Een bruto maandsalaris tussen € 3.467 en € 5129 o.b.v. 40 uur per week
• Een functie van 32 tot 40 uur per week
• Uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen, ontwikkelingsmogelijkheden, een goede pensioenregeling en winstdeling
• Een mobiele telefoon en een laptop voor zakelijk gebruik
• Een flexibele reiskostenregeling, inclusief volledige vergoeding van het openbaar vervoer of € 0,23 per kilometer
• Voldoende parkeergelegenheid aanwezig
• Lidmaatschap van personeelsvereniging ALLRAIght met jaarlijkse activiteiten
• Jaarlijkse RAI-skireis, stedentrip en deelname aan het Europese Beurssteden voetbaltoernooi (optioneel)
• Toegang tot vele evenementen, zowel binnen als buiten de RAI
#LI-BH1
- Afdeling
- Events - Clients
- Rol
- Exhibitor Services
- Locaties
- RAI Amsterdam
- Soort dienstverband
- Fulltime
Collega’s
Sollicitatieprocedure
Stap 1
Ontvangst & selectie
Na ontvangst van je cv en motivatie kijken wij of je bij de RAI en in het functieprofiel past. We proberen je binnen één week een reactie te geven.
Stap 2
Kennismaken
Zodra jij net zo'n passie hebt als wij, nodigen we je van harte uit om een kop koffie/ thee te komen drinken voor de eerste kennismaking. Na het eerste gesprek krijg je telefonisch een terugkoppeling.
Stap 3
Assessment
Ben jij enthousiast en wij ook? Dan plannen wij graag een vervolgafspraak met je in. Voor het tweede gesprek wordt er gebruikgemaakt van een e-assessment. Het assesment is het uitgangspunt voor het tweede gesprek. Bij ons is het assessment geen doel op zich, maar wel een mooi handvat om met elkaar de verdieping aan te gaan.
Stap 4
Tweede gesprek
In het tweede gesprek gaan we de rapportage van jouw assessment met elkaar bespreken. Dit gesprek is vaak met de manager en iemand van HR die het assessment terugkoppelt. Ook is er nog genoeg ruimte voor vragen. Zijn we daarna nog steeds beide enthousiast dan ontvang je van ons zo snel mogelijk een aanbieding.
Stap 5
Aangenomen!
Yes, gefeliciteerd! Er moeten nu alleen nog wat praktische dingen geregeld worden. Zo bespreken we de arbeidsvoorwaarden vaak telefonisch en bevestigen wij alles per e-mail.